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  • (하고 싶은 일) 실행력을 높이는 가장 빠른 방법?

    2023.11.12 by 제작가

  • [취업준비의 기준] 회사vs나 어떤 기준에 맞춰야 할까?

    2023.04.09 by 제작가

  • [좋은 리더란?] 어느새 나는 리더가 되어 있었다

    2023.03.26 by 제작가

  • 내가 꿈꾸는 삶? 원하는 삶은 무엇일까? 기준점 찾기

    2022.11.21 by 제작가

  • [반도체 취업준비] 어떤 방법으로 해야 합격률을 높일까?

    2022.11.20 by 제작가

  • [SK하이닉스] 단기간 면접 준비방법+기출문제

    2022.09.25 by 제작가

  • [삼성전자 취업] 합격률 높이는 삼성전자 취업준비(2)-GSAT 준비법

    2022.09.11 by 제작가

  • [삼성전자 취업] 합격률 높이는 삼성전자 취업준비(1)-자기소개서 작성

    2022.09.09 by 제작가

(하고 싶은 일) 실행력을 높이는 가장 빠른 방법?

살아가다 보면, 목표가 생기거나 어떠한 일을 해야하는 경우가 많다. 다양한 활동을 하려고 하고, 다방면에 관심이 많기 때문에 이런저런 생각만 하다가 놓치는 경우가 많았다. 늘 생각으로는, 자기계발 모임 만들어야지, 부업해 봐야지, 운동 해야지 등등...그치만 막상 무언가 해보려 하면 '이렇게 해야할까?', '처음하는데 어떻게 하지?', '어떤걸 먼저 해야해?' 생각만 많아진다. 그러다 보면 부정적인 생각들이 긍정적인 생각을들 잡아먹게 되고 보통 안 좋은 생각들로 실행을 하지 못하는 경우가 많다. - 내가 할 수 있을까? - 이러다 실패하면 어떻게 하지? - 아 해야할 것이 많네, 시간만 낭비 하는 것 아닐까? 이렇게 생각하다가 하지 않거나 많은 시간이 흐른뒤에 진행한 일도 많다(결국에 해야 하는데 말이다..

After 직장인/생각&경험 정리 2023. 11. 12. 22:33

[취업준비의 기준] 회사vs나 어떤 기준에 맞춰야 할까?

취업준비를 앞두고 있을 때, 어떤 기준으로 해야할지 고민이 되는 경우가 있지 않으신가요? 이제 막 취업준비를 한다면, 더욱더 어려울 수 있죠. 취업에는 늘 100% 합격하는 정답은 없지만, 합격률을 높일 수 있는 방법들은 있습니다. 가장 기초적인 취업준비를 하기 전에, 어떤 기준으로 해야할지 선택이 어려운 경우가 많습니다. 취업률만 바라본다면 '회사' 기준으로 봐야 합니다. 내가 가진 역량 보다, 회사가 요구하는 역량이 내가 가지고 있는가?를 보셔야 합니다. 크게 두 가지 상황을 놓고 볼 수 있습니다. 1. 내가 지원하는 직무와 나의 역량이 일치하는 경우 2. 내가 지원하는 직무와 나의 역량이 일치하지 않는 경우 1번의 경우에는 Best 케이스 입니다. 자기소개서 작성, 추가적인 역량 강화, 직무의 이해..

Before 직장인_취업/취업인문학 2023. 4. 9. 21:48

[좋은 리더란?] 어느새 나는 리더가 되어 있었다

직장생활 6년차, 스타트업이긴 하지만 어느새 둘러보니 3명의 팀원이 있는 팀의 리더가 되었다. 다른팀의 경우 팀장님들이 있지만, 나는 그렇지 않다. 혼자 있을 때는 그저 열심히, 잘 성과를 만들어내면 되었는데, 팀원이 한 두명씩 생기니 그게 아니게 되었다. 처음 두 명의 팀원들이 왔을 때, 그 친구들하고는 1년을 넘기지 못하였다. 이유는 많을 것 이다. 나에 대한 신뢰가 없을 수 있고, 회사의 상황이 마음에 들지 않을 수 있고, 개인적인 이유일 수 있다. 어떤 이유이든 그 친구들은 현재 남아 있지 않다. 그래서 나는 내가 바꾸기 어려운 문제(지금 당장의 연봉, 복지 등)를 제외하고 '나'라는 리더가 신뢰를 얻을 수 있고 함께 좋은 성과를 만들어낼 수 있는 방법은 무엇일까에 대한 고민을 하고 있다. 겪었던..

After 직장인/생각&경험 정리 2023. 3. 26. 17:42

내가 꿈꾸는 삶? 원하는 삶은 무엇일까? 기준점 찾기

https://m.blog.naver.com/brandians/222928606135

After 직장인/생각&경험 정리 2022. 11. 21. 21:07

[반도체 취업준비] 어떤 방법으로 해야 합격률을 높일까?

이공계 취업준비생 분들에게는 '반도체 산업' 취업 관심도가 압도적으로 높습니다. 그럴 수 밖에 없는 것이, 반도체 회사의 가장 큰 규모인 삼성전자와 SK하이닉스 채용 인원이 타산업대비 많기도 하고 신입사원 초봉 자체가 5,000만원이 넘어가기 때문이죠.(지난주에 신입 연봉이 갑자기 또 올라가게 되었죠) 여기에 복지+상여금(PS, PI)까지 하면 7,000만원이 넘어가니 당연히 인기가 높을 수 밖에 없습니다. 연봉으로만 회사를 선택할 수 없지만, 아무래도 가장 수치적으로 눈에 들어오는 것이 연봉이기에 당연한 흐름이라 생각합니다! 이런 흐름으로 당연히 반도체 산업을 준비하는 이공계 취업준비생 분들도 많습니다. 반도체 산업 현직자가 아닌 반도체 산업 준비 경험 & 현재 까지 취업을 시켰던 학생들을 기준으로 말..

Before 직장인_취업/대기업 취업준비 2022. 11. 20. 22:02

[SK하이닉스] 단기간 면접 준비방법+기출문제

하이닉스의 경우 면접 준비 기간이 짧으면 4일에서 길면 10일 정도로 그렇게 많은 준비시간을 주지 않습니다. 미리 준비를 했다면, 다행이지만 그렇지 않은 경우도 있겠죠? 우선 면접은 합격하는 공식 이라는 것이 없습니다. 내가 합격할 가능성을 높이는 것이죠 합격할 가능성을 높이는 방법은 당연히 어떤 방식으로 면접이 진행되는지 알고 대비를 하는 것이겠죠? 하이닉스의 경우 면접 방식이 변화가 있었습니다. 1. 코로나 이전 : PT와 함께 인성/직무 면접 2. 코로나 시즌 : PT 없이 질의 응답으로 인성/직무 면접 여기서 코로나 이전의 면접 방식이 2022 하반기에는 진행될 가능성이 높습니다. 면접의 방식마다 장/단점이 있는데, 일반적인 난이도 측면으로 보면 PT가 있는 것이 어려울 수 있습니다. PT : 키..

Before 직장인_취업/대기업 취업준비 2022. 9. 25. 22:49

[삼성전자 취업] 합격률 높이는 삼성전자 취업준비(2)-GSAT 준비법

"GSAT 언제부터 준비해야 할까요?" 여러분이 이 글을 읽는 지금부터 입니다. 이제 서류를 제출했다면, GSAT을 슬슬 준비해야지 이런 생각을 가지고 있을 거예요. 이 글에 관심이 많은 분들이라면 GSAT 경험이 적을 가능성이 높습니다. 그런 분들을 위해 작성해 보겠습니다. 저는 GSAT을 보았을 때, 온라인이 아닌 오프라인 시절 4개의 과목을 보던 시기였죠.... 지금의 GSAT온라인으로 진행되고 있습니다. 언제 다시 오프라인으로 돌아설지 모르지만, 우선은 온라인이라 가정하고 준비를 해야 합니다. 제가 취업준비생 친구들에게 하는 이야기가 있는데, 자기소개서와 면접은 합격에 '나'라는 사람의 영향력이 100% 로가 아니지만 GSAT은 내가 준비하는 만큼 합격할 가능성이 높아지는 영역입니다. 자기소개서,..

Before 직장인_취업/대기업 취업준비 2022. 9. 11. 14:17

[삼성전자 취업] 합격률 높이는 삼성전자 취업준비(1)-자기소개서 작성

이공계열 학생들 중 많은 학생들이 삼성 그룹 또는 삼성전자를 지원하고 있습니다. 취업에 성공한 취준생분들을 보면서 효율적으로 삼성 취업준비를 할 수 있는 방법에 대해 이야기해 보고자 합니다. 본 글을 작성하기 전에 앞서, 취업에서 '무조건 합격' 하는 방법은 없습니다. 내가 준비하는 모든 과정들이 나의 합격률을 높이는 과정이기 때문에, 어떻게 하면 합격률을 높일 수 있을지 고민이 필요합니다. 자기소개서를 아무리 잘 써도 이력서만 보고 면접장에서 질문을 받는 다면, 의미가 없게 됩니다. 하지만 그렇다고 자기소개서를 잘 작성하지 않으면?? 면접장에서 자기소개서에 대해 질문이 들어왔을 때, 합격할 가능성이 조금은 떨어지게 됩니다. 즉 잘 작성된 자기소개서를 가지고 있다면, 그렇지 않을 때 보다 합격률이 더 높..

Before 직장인_취업/대기업 취업준비 2022. 9. 9. 17:00

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